Дуальное обучение: вчера – студент, сегодня - нефтяник

29 марта, 2019

Опыту внедрения дуального обучения в АО «Эмбамунайгаз» (далее ЭМГ или Компания) посвятили пресс-тур, организованный 27-28 марта Министерством образования и науки РК (далее МОН РК) для республиканских и областных СМИ. 

В пресс-туре приняли участие представители ведущих республиканских и областных телеканалов, интернет-порталов и печатных изданий. Главная цель тура, организованного по инициативе МОН РК - познакомить СМИ с достижениями в области отечественного профессионально-технического образования в стране на примере Высшего технического колледжа «APEC Petrotecnic» и успешным внедрением дуальной системы обучения на базе ЭМГ. В рамках первого дня тура, журналисты посетили месторождение им. С. Балгимбаева на базе одного из производственного структурного подразделения Компании – НГДУ «Жайыкмунайгаз», где в числе других стажируются студенты в рамках дуальной программы. 

- На сегодняшний день дуальная система обучения – одна из самых эффективных форм подготовки технических специалистов. Данный формат позволяет совместить в учебном процессе теорию и практику. Для предприятия — это возможность подготовить для себя кадры, сократить расходы, предусмотренные на поиск и подбор работников, их переучивание и адаптацию. Для учащихся – это адаптация выпускников к реальным производственным условиям и большая вероятность успешного трудоустройства по специальности после окончания обучения, - отметила в ходе пресс-тура советник МОН РК Майраш ТАЙКЕНОВА. 

- После окончания 11 классов в родном Усть-Каменогорске передо мной стоял выбор, где продолжить образование. К счастью, в тот период АО «Национальная Компания «КазМунайГаз» выделила гранты на подготовку молодых специалистов для нефтегазовой отрасли по республике, в том числе квоту в 5 мест – для студентов Восточно-Казахстанской области. Я успешно сдал 2 теста и экзамен по английскому языку, поступив таким образом в «APEC Petrotecnic» на специальность «Эксплуатация месторождений в нефтегазовой отрасли». Подчеркну, что моя мама – работник бюджетной сферы и до меня никто из родных не работал в нефтяной отрасли. На последнем курсу обучения я в числе других был отобран для прохождения дуального обучения в ЭМГ. На протяжении полугода совмещал вахтовым методом обучение в колледже с практикой на месторождение «Юго-Западное Камышитовое» НГДУ «Жайыкмунайгаз», а после окончания «APEC Petrotecnic», по итогам тестирования был принят на работу в Компанию. Сейчас я работаю оператором цеха исследовательских работ на месторождении «Молдабек» НГДУ «Кайнармунайгаз». У меня хорошая заработная плата и солидный социальный пакет, а в перерыве между вахтами получаю высшее образование на базе совместного проекта «APEC Petrotecnic» и КБТУ в Атырау, - поделился с журналистами молодой сотрудник Компании – Нурлан СОВЕТКАНОВ. 

В ходе пресс-тура представители СМИ посетили учебный полигон, на базе которого в первое время молодые нефтяники оттачивают свои навыки и проводятся конкурсы профессионального мастерства. Для журналистов также была организована экскурсия в вахтовый городок, где сотрудники СМИ ознакомились с условиями проживания, организацией досуга и питания нефтяников. 

28 марта в здании «APEC Petrotecnic» состоялся круглый стол с участием работодателей, рекрутинговых компаний, представителей МОН и СМИ, в ходе которого обсуждались возможности дальнейшего развития профессионально-технического развития и совместные проекты компаний с учебными заведениями по стажировке студентов и трудоустройству выпускников.  

- В период с 2015 по текущий момент дуальное обучение по рабочим профессиям прошли 93 студента, из которых 40 студентов, набравшие самые высокие баллы в итоговом тестировании, трудоустроены в Компанию. Еще 43 студента, прошедшие отбор на дуальное обучение на 2018 – 2019 учебный год  продолжают обучение на производстве, - отметила директор департамента управления персоналом и оплаты труда ЭМГ Гульбану ШАРАФЕТДИНОВА. 

В течении второго дня представители СМИ посетили интерактивный музей ЭМГ.

Служба по связям с общественностью

Контакты для прессы:

Айгуль ЕРТЛЕУОВА A.Ertleuova@emg.kmgep.kz тел: 8 (7122) 99-32-09:

Справочно: 

АО «Эмбамунайгаз» – дочернее предприятие АО «Разведка Добыча «КазМунайГаз». Официальный отсчет истории АО «Эмбамунайгаз» ведется с 1922 год – с момента создания треста «Эмбанефть» для освоения месторождений Доссор и Макат. Основные направления деятельности компании: геологоразведка, разработка нефтегазовых месторождений; добыча нефти и газа; подготовка нефти и газа. В состав АО «Эмбамунайгаз» входят 6 производственных структурных подразделений в г. Атырау и 4 районах Атырауской области: «Жайыкмунайгаз», «Доссормунайгаз», «Кайнармунайгаз», «Жылыоймунайгаз», управление «Эмбамунайэнерго» и «Управление производственно-технического обслуживания и Комплектации оборудования» (УПТО и КО). Компания поставляет добываемую нефть на экспорт и внутренний рынок. На внутренний рынок нефть поставляется на нефтеперерабатывающие заводы РК. На экспорт нефть поставляется по двум основным маршрутам: по трубопроводам Каспийского Трубопроводного Консорциума (КТК) и Узень-Атырау-Самара (УАС). Реализация товарного газа осуществляется через национального оператора РК в сфере газа и газоснабжении - АО «КазТрансГаз». С 1 октября 2012 по 2018 г. АО «Эмбамунайгаз» направила на выплату налогов в республиканский и местный бюджеты более 897 млрд. тенге, на развитие региональной инфраструктуры выделено более 4,3 млрд. тенге. АО «Эмбамунайгаз» осуществляет свою деятельность в соответствии с международными стандартами ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 50001.